单选题 根据劳动法的规定和劳动关系的性质，下列哪一项纠纷属于劳动争议(    )
   A．某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议
   B．进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议
   C．某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生争议
   D．某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一，因股息分配与该公司发生的争议
【正确答案】 B
【答案解析】本题考查的是劳动争议的判定。劳动争议是指劳动关系双方当事人之间关于劳动权利和劳动义务的争议。《劳动法》第2条规定了劳动法处理争议的范围：在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者。而选项 A、C、D中发生争议的当事人之间都没有形成劳动关系(劳动合同关系)，因而不属于劳动法规定的劳动争议范畴。