结构推理 公平理论
【正确答案】公平理论：是由美国心理学家亚当斯提出的，他认为，员工不仅关注薪酬的绝对量，而且更关心相对量，管理者通过满足员工公平心理需要，才能激发员工的潜能，提高效率。
【答案解析】