单选题 企业利用目标管理方法进行绩效考评，在制定员工的绩效目标时，应( )。
【正确答案】 C
【答案解析】解析：因为目标管理的核心是每个成员都参与自己目标的制定，使得自我的行为态度与组织目标更接近，因此应告知员工实现目标的详细步骤。