单选题
将员工的职业生涯划分为若干阶段体现了组织职业生涯管理的（ ）。无
A、
利益整合原则
B、
时间梯度原则
C、
发展创新原则
D、
全面评价原则
【正确答案】
B
【答案解析】
本题考查对组织职业生涯管理的原则中的时间梯度原则的理解。
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