下列哪个选项的薪酬结构属于能力工资制?( )(2006年5月三级真题)
【正确答案】 B、C、D
【答案解析】解析:能力工作制是以劳动者自身综合能力为主要指标反映劳动质量差别、确定职工的工资等级和标准的工资制度。适用于研发人员、工程技术人员。技术等级工资制、职能工资制、能力资格工资制都是基于能力的薪酬体系。