非经济性福利中的工作环境保护项目不包括( )。
企业提供非经济性福利,基本目的在于全面改善员工的工作、生活质量。这类福利形式包括: (1)咨询性服务,比如免费提供法律咨询和员工心理健康咨询等。 (2)保护性服务,平等就业权利保护(反性别、年龄歧视等)、隐私权保护等。 (3)工作环境保护,比如实行弹性工作时间,缩短工作时间,员工参与民主化管理等。