近年来,“最美教师”“最牛辞职信”等在网络盛行,对于这种“最”文化,你怎么看?
互联网时代是一个信息爆炸的时代,人们无时无刻不被过量的信息包围着。不管什么信息,要想抓住读者的眼球,非得有个响亮的名头不可,因此很多人、物、事因为某方面具有较为显著的特征便被网民随意安上了“最”的标签。“最美××”“最牛××”“最萌××”等最初就是这样在各路网民的围观下产生的。这些本是网民的无心之举,但其产生的轰动效应,却让人见识了“最”文化强大的“吸睛”功能。因此,一些人为了功利性目的,开始利用炒作、造假、包装等各种手段,人为地制造出各种“最”来,“最”文化也更加流行起来。
稍加审视一下这些依靠人力或者简单重复创造的“最”文化便可发现,它们往往直白地显现着商业意图和宣传目的。当然,“最”文化并非都是浮夸的。比如,作为企业,追求产品质量最好,追求服务质量最优,追求最佳的生产工艺,这些都是应该大力提倡的,而且一个国家要强盛,一个社会要发展,确实需要有点这种“最”文化。反观如今的媒体,到处充斥着浮夸的“最”文化新闻,缺少的是对“追求产品质量最好”等“最”文化的报道。媒体的煽风点火,为各种不知是真是假的“最牛”“最大”“最萌”提供了宣传的平台,而普通人的围观则进一步助推了这种浮夸“最”文化的流行。
总之,面对这种“最”文化,我们不应做炒作者的推手,而要做干事者的帮手。作为普通人,面对流行的“最”文化,则应该多点冷静思考,少点起哄围观。