多选题
9.
劳动者有( )情形,用人单位不得解除劳动合同。
A、
患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
B、
用人单位濒临破产,达到当地政府规定的严重困难企业标准,确需裁减人员
C、
女职工在孕期、早产、哺乳期内的
D、
劳动者患病,医疗期满后,不能胜任原工作
E、
劳动者要求增加工资报酬
【正确答案】
A、C
【答案解析】
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