在企业中往往有这样一类工作,这些工作的出色完成不会对企业目标的实现起到决定性的作用,而一旦这些工作出现失误,将会为企业带来巨大的损失。对这类工作岗位上的员工进行绩效评价,应采用______。
A、
行为观察量表法
B、
关键事件法
C、
行为锚定法
D、
不良事故评估法
【正确答案】
D
【答案解析】
不良事故评估法可以迎合企业的这种需要,通过使用这种方法企业可以尽量避免巨大损失的发生。
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