单选题
通过工作规范可以明确资历;工作经验;身体条件;心理品质和能力要求;所需知识和技能;必须接受过的培训等属于人员招聘信息的( )。
【正确答案】
B
【答案解析】任职资格,通过任职资格可以明确具备什么样条件的人才能担任此项工作。包括:资历;工作经验,如担任该岗位工作的人员必须具有两年以上的相关工作经验等;学历要求,如担任该岗位必须具有大学以上的学历等;身体条件,如年龄、身高等;心理品质和能力要求,如必须具有良好的控制能力以及沟通协调能力等;所需知识和技能,如担任人力资源主管岗位必须具有人力资源的专业知识、心理学知识等;必须接受过的培训等。人力资源部门根据以上信息,与用人部门共同协商拟定招聘条件。