【正确答案】性骚扰是指任何带有性色彩的，会直接或间接影响目标员工的就业、工作绩效或工作环境的不必要的行为或行动。
   要想避免工作场所中的性骚扰问题，必须首先通过调查和询问去了解是什么因素会让员工感到不舒服，或者是什么行为构成了充满敌意的工作环境，本公司中可能会出现哪些性骚扰问题，针对问题对全体员工进行与性骚扰事项有关的教育；其次组织必须采取一些具体的措施来杜绝性骚扰问题，比如在具体的工作安排、权力的分配等上有些预防措施，在出现性骚扰问题后给员工投诉的渠道，并积极地解决问题。再次，组织要确保不会对提出性骚扰指控的员工进行打击报复。最后，组织容忍度较高的办公室恋情存在着潜在的性骚扰控诉，需要更加主动地抑制这种关系。