多选题
费德勒的权变理论中领导方式可以区分为（ ）。无
A、
工作取向
B、
人际取向
C、
领导与下属关系
D、
工作结构
E、
职权
【正确答案】
A、B
【答案解析】
费德勒的权变理论认为，团队绩效的高低取决于领导者与情景因素之间是否搭配。费德勒将领导方式区分为工作取向和人际取向两类。
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