【正确答案】 D

【答案解析】[解析] 本题考查工作满意度的影响后果。A项，对于工作绩效而言，高的工作绩效会促成高的工作满意度，高的工作满意度会增加员工的忠诚度，最终绩效得以提高。B项，离职率不只与工作满意度有关，还与人才市场的供求状况、新的工作机遇的诱惑、工龄等有关。C项，工作压力不仅能引发暴力行为，而且暴力行为也会加大工作压力。