以消除偏差为目标的绩效改进方法是（）。
【正确答案】 A
【答案解析】六西格玛管理主张，消除偏差将会解决流程和业务中的问题，注重偏差源头部分的改进。因此，六西格玛管理是以消除偏差为目标的绩效改进方法。故本题答案选A。