卫生人力需求的主要预测方法不包括()。
A、
健康需要法
B、
投入产出法
C、
健康需求法
D、
服务目标法
E、
人口比值法
【正确答案】
B
【答案解析】
健康需要法:为了保护人群健康,应该接受那些服务项目,根据服务的数量计算卫生人力需要量。健康需求法:是建立在有效需求,即卫生服务的实际利用基础上,是根据过去和现在的实际服务需求量,考虑到未来一定时期内影响需求量的各种因素,计算出未来的服务需求量,再推算出卫生人力需求量。服务目标法:制定了服务产出量目标,卫生人力需要量即可得出。人口比值法:掌握了预测人口数及卫生人力与人口的比值,可计算出目标年度卫生人力需要量。
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