单选题
下列不属于企业人力资源供不应求的解决办法是( )。
A、
依据《劳动法》等有关法规,制定延长工时适当增加报酬
B、
提高工人的劳动生产率
C、
提高员工整体素质
D、
返聘已退休者,或聘用小时工
【正确答案】
C
【答案解析】
(1)将符合条件而又处于相对富余状态的人调往空缺职位。(2)如果高技术人员出现短缺,应拟定培训和晋升计划。(3)如果短缺现象不严重,且本企业员工又愿延长工作时间,可制定延长工时适当增加报酬的计划。(4)提高企业资本技术有机构成,提高工人的劳动生产率。(5)制定聘用非全日制临时用工计划。(6)制定聘用全日制临时用工计划。
提交答案
关闭