在事业单位管理中,受聘人员如果连续旷工______,聘用单位可以随时单方面解除合同。
A、
10个工作日
B、
15个工作日
C、
20个工作日
D、
25个工作日
【正确答案】
B
【答案解析】
《事业单位人事管理条例》第十五条规定,事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。
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