单选题
( )不是设计轮流任职计划的依据。
A、
通过作业轮换,管理人员将逐渐学会按照管理的原则来思考问题
B、
将允许有一定能力的管理人员确定他们愿意进行管理的职务范围
C、
能够使受训者身临其境,在模拟的实践中加深对管理原理的领会
D、
公司的高级职务可以由对不同部门的问题有广泛了解的人来担任
【正确答案】
C
【答案解析】
提交答案
关闭