单选题
对知识型团队的绩效考核,应以( )为导向。
A、
行为
B、
员工的特征
C、
结果
D、
员工的态度
【正确答案】
C
【答案解析】
解析:知识型团队的任务一般都是创造性的而不是重复性的。产生创造性的过程一般不太容易控制,因此知识型团队的绩效考核要以结果为导向,而不是行为。
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