多选题
从内容上看，人力资源规划可分为( )。
A、
组织规划
B、
企业组织变革规划
C、
人员规划
D、
人力资源费用规划
E、
战略规划
【正确答案】
A、C、D、E
【答案解析】
人力资源规划的内容包括战略规划、组织规划、制度规划、人员规划以及费用规划。
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