多选题 从考评的性质和特点上看，行为导向型的主观评价方法(    )。
   A．考评有客观依据    B．缺乏量化的考评标准
   C．可用于考评团队绩效    D．受考评者主观因素的制约和影响
   E．通过整体绩效来衡量员工的个体工作绩效