多选题
根据以下材料,回答问题
小郭是上海某人力资源顾问咨询公司的一名资深咨询师。泰平公司要进行员工招聘,现在请小郭去做顾问。假设你就是小郭,请分析下列问题:
泰平公司进行外部招聘的意义有( )。
无
A、
没意义,白白浪费资金
B、
有意义,但成本大于产出
C、
有意义,可以为组织不断补充新生力量
D、
有意义,可以不断吸收优秀人才
【正确答案】
C、D
【答案解析】
外部招聘是指通过组织以外的渠道获取人力资源,其优点包括:①选择余地大,有利于招到一流人才;②为企业带来“新鲜血液”;③人才现成,节省培训投资;④不存在小团体。
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