单选题   某企业2016年支付如下费用:合同工工资1000万元,实习生工资60万元,返聘离休人员工资80万元,劳务派遣公司用工费90万元。2016年企业计算企业所得税时允许扣除的职工工会经费限额是______万元。
 
【正确答案】 B
【答案解析】 企业所得税前实际发生的合理的工资薪金支出=1000+60+80=1140(万元),允许扣除工会经费限额=1140×2%=22.8(万元)。