单选题
马湖开一小饭店,聘请毛世贵为厨师,二人书面约定:马湖出资5万元,毛世贵凭厨师手艺每年分赢利3万元,其余盈余无论多少都归马湖。一日,毛世贵炒菜不慎,使顾客误食有毒蘑菇,受害人损失1万元,受害人有权提出以下何种请求?( )
A.由有过错的毛世贵负责赔偿
B.马湖负责赔偿,因为饭店是他开的
C.该盈余分配约定属于保底条款,无效,故二人各赔5000元
D.该二人中任何一人赔偿全部损失
【正确答案】
B
【答案解析】[提示] 本题考查的是雇佣与合伙的区别
本题中,马湖与毛世贵系雇佣关系,因此,C项关于“保底条款”的说法是错误的。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第9条规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。因此,B项正确。