【正确答案】 B

【答案解析】 企业员工非货币收益对员工工作态度、行为和绩效具有重要的影响力，具体包括：①各种名义的赞扬；②表彰和嘉奖；③职业安全和工作条件的改善；④创新性的工作和学习的机会；⑤成功地接受新的挑战；⑥与才华出众的同事一起工作的自我满足感等。