有关权变理论的表述错误的是______。
A、
权变理论认为团队绩效取决于领导者与情景因素之间是否搭配
B、
在高度非结构化环境下，结构化的方法更能得到员工的喜爱
C、
费德勒将领导方式分为关心人和工作管理两类
D、
情景性的因素分为三个维度，即领导与下属的关系、工作结构和职权
【正确答案】
C
【答案解析】
本题考查权变理论。费德勒将领导方式分为工作取向和关系取向两类，所以选项C说法错误。
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