判断题
企业应付给因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。( )
正确
错误
【正确答案】
错误
【答案解析】
解析:应付职工薪酬包括职工在职期间和离职后提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利,也包括解除劳务关系给予的补偿。故本题判断错误。
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