单选题 当管理者确实触犯公司制度甚至国家法律时,应当一视同仁,这体现了员工申诉管理的( )。
【正确答案】 B
【答案解析】员工申诉管理的公平原则有两个基本含义:①员工与企业是平等互惠的关系;②当管理者确实触犯公司制度甚至国家法律时,应当一视同仁。