选择题
培训课程设计和设置要满足成年学习者的( )的需求。
A、
综合能力
B、
技能水平
C、
行为准则
D、
认知规律
【正确答案】
D
【答案解析】
企业培训课程的对象都是成人,因此教学内容的编排、教学模式与方法的选择、教师的配备、教材的准备等方面都要以成人学习的特点为出发点,形成学员的合作学习方式。培训课程设计要符合成人学员的认知规律。
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