多选题 (1)2012年,某国有煤矿企业的财务科科长陈某调动工作,厂长丁某任命他的好友——刚刚取得会计从业资格证书的行政科张某为新的财务负责人。
(2)张某为报答厂长丁某的知遇之恩,将丁某刚刚中专财会毕业,没有会计从业资格证书的女儿招聘到厂里担任出纳工作,并负责往来账簿的登记。
(3)出租闲置厂房,取得租赁收入350万元,厂长丁某暗示张某此笔收入可不入账,留作厂领导交际应酬。随即,张某指派会计人员李某办理此事,李某反对,将此笔收入入账,并按规定缴纳税金。厂长丁某为了达到目的,将会计李某调离财务岗位下放到车间。
(4)2012年末,该厂年终预计亏损100万元,为了完成上级下达的利润指标,厂长丁某授意张某将部分费用挂在长期待摊费用科目,待今后经营形势好转再计人成本费用。经过调整,该厂超额完成利润指标。
(5)2013年初,审计部门进驻该厂审计,厂长丁某为了防止小金库问题败露,指使张某销毁有关小金库的会计资料。
多选题 对上述材料中受到打击报复的会计李某,按照《会计法》的规定应______。
  • A.另行安排
  • B.恢复其名誉
  • C.恢复其原职务
  • D.恢复其原级别
【正确答案】 B、C、D
【答案解析】[解析] 对受打击报复的会计人员的补救措施是:恢复其名誉、恢复原有职位、级别。故选BCD。
多选题 按照《会计法》的规定,授意、指使、强令会计人员编制虚假财务报告,故意销毁会计资料,构成犯罪的,依法应追究刑事责任;尚不构成犯罪的,可处一定的罚款和行政处分。因此,财政部门对该厂厂长丁某______。
  • A.可处以3000元以上5万元以下的罚款
  • B.可处以4000元以上5万元以下的罚款
  • C.可处以5000元以上5万元以下的罚款
  • D.可依法给予撤职直至开除的行政处分
【正确答案】 C
【答案解析】[解析] 授意、指使、强令会计机构、会计人员及其他人员伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告或者隐匿、故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿和财务会计报告,县级以上人民政府财政部门可以视违法行为的情节轻重,对违法行为人处以5000元以上5万元以下罚款。故选C。
多选题 对财务负责人张某______的行为,财政部门可以给予行政处罚。
  • A.租赁收入不入账,私设小金库
  • B.聘用未持有会计从业资格证书人员从事会计工作
  • C.编制虚假的财务会计报告
  • D.销毁会计资料
【正确答案】 A、B、C、D
【答案解析】[解析] 题中四个选项均是财务负责人张某所为,其A项属于私设会计账簿行为;B项属于任用会计人员不符合《中华人民共和国会计法》规定;C项属于伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告;D项属于未按照规定保管会计资料,致使会计资料毁损、灭失的行为。对于以上行为,财政部门可以给予行政处罚。故选ABCD。
多选题 聘用未持有会计从业资格证书的厂长丁某的女儿作为出纳人员,同时负责往来账簿登记工作,这种行为违反了______。
  • A.《会计法》关于从事会计工作的人员,必须取得会计从业资格证书的规定
  • B.《会计法》关于出纳人员不得兼任债权、债务账目登记工作的规定
  • C.《会计专业职务试行条例》关于会计专业职务基本条件的规定
  • D.《会计基础工作规范》关于会计人员回避制度的规定
【正确答案】 A、B
【答案解析】[解析] 在国家机关、社会团体、公司、企业、事业单位和其他组织从事会计工作(包括出纳)的人员,必须取得会计从业资格,持有会计从业资格证书。该单位是国有电器公司,应当遵循该规定。出纳人员不得兼任稽核,会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。故选AB。
多选题 厂长丁某任用行政科李某为财务机构负责人,这种行为违反了______。
  • A.《会计法》关于从事会计工作的人员,必须取得会计从业资格证书的规定
  • B.《会计基础工作规范》关于会计人员回避制度的规定
  • C.《会计法》关于担任单位会计负责人的,应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历的规定
  • D.《会计专业职务试行条例》关于会计专业职务聘任用的规定
【正确答案】 C
【答案解析】[解析] 担任单位会计负责人(会计主管人员)的,除取得会计从业资格证书以外,还应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上。题中李某取得了会计从业资格证书,但是未从事会计工作,故选C。