在人力资源规划中,人力资源部门不涉及的工作是______。
A、
制定企业战术目标
B、
制定人力资源目标
C、
预测内部人力资源需求
D、
预测外部人力资源需求
【正确答案】
A
【答案解析】
本题考查人力资源部门在制定人力资源计划中的作用。负责制定企业战术目标的是高层管理者和职能部门经理,人力资源部门不需要涉及的工作是制定企业战略目标、制定企业战术目标。所以本题选A。
提交答案
关闭