【正确答案】 B、C

【答案解析】 (1)选项AB：用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容；(2)选项D：变更劳动合同未采用书面形式，但“已经实际履行了”口头变更的劳动合同“超过1个月”，且变更后的劳动合同内容不违反法律、行政法规、国家政策以及公序良俗，当事人以未采用书面形式为由主张劳动合同变更无效的，人民法院不予支持。