【正确答案】 A

【答案解析】[解析] 在绩效考评的对象确定的情况下，首先应当解决好采用什么方法进行绩效考评的问题，在选择确定具体的绩效考评方法时，应当充分考虑以下三个重要的因素：①考评方法的适用性，是指考评方法、工具与岗位人员的工作性质之间的对应性和一致性，切实保证考评方法能够体现工作的性质和特点；②工作实用性，是指任何一种考评方法，都必须体现实用性的原则要求，即考评方法应充分满足组织绩效管理的需要，能在实际考评中推广应用；③管理成本。