多选题
根据最高人民法院《关于雇工合同应当严格执行劳动法问题的批复》,无过错责任原则只适用于用人单位对( )的民事赔偿中
A.职业病
B.工伤
C.非法招用童工
D.违反社会保险法规
A
B
C
D
【正确答案】
A、B
【答案解析】
工伤(职业病)赔偿责任的归责原则为用人单位单方责任原则和无过错责任原则。
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