多选题 不适宜作为考核利润中心负责人业绩指标的是( )。

【正确答案】 A、B、C
【答案解析】[解析] 以贡献毛益作为业绩评价依据不够全面,因为部门经理至少可以控制某些可控固定成本;利润中心可控利润更适合于评价该部门对企业利润和管理费用的贡献;以公司利润总额作为业绩评价依据显然超出了利润中心负责人的控制范围,是不合适的。