韦纳在前人的基础上，提出 把成就行为的归因划分为稳定和不稳定的因素
“控制点”
“稳定，陆”
运气
任务难度
[解析] 韦纳接受了前人研究提出的观点，认为可以根据“控制点”这一维度把对成就行为的归因划分为内部原因和外部原因，他还提出要增设一个“稳定性”的维度，把行为的原因分成稳定的原因和不稳定的原因。