选择题
( )是企业人力资源管理制度规划的基本原则。
A、
共同发展原则
B、
学习与创新并重
C、
适合企业特点
D、
保持动态性原则
【正确答案】
A
【答案解析】
共同发展原则将员工与企业的利益紧密地结合在一起,促进员工与企业共同发展,是企业人力资源管理制度规划的基本原则。
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