下列关于战略人力资源管理与传统的人力资源管理之间区别的说法，错误的是______。

A、战略人力资源管理的人力资源管理部门直接参与组织的战略决策
B、战略人力资源管理只是从观念上把员工视为组织最有价值的资源
C、传统人力资源管理以员工为主要的活动对象
D、传统人力资源管理遵循科学管理原则，强调专业化的工作管理

【正确答案】 B

【答案解析】