组建企业战略领导班子的必要性：
战略管理需要依靠企业战略家，而战略型的企业家不是一个人，而是一群人、一层人，是企业战略家集体，即企业需要一个精干高效的战略领导班子。这个领导班子需要一个首要领导者，他的作用是十分重要的，但是无论这个领导者本人如何杰出和优秀，他都不可能完全满足企业战略管理的需要，因此必须组建企业战略领导班子，发挥领导集体的作用，集中大家的智慧才能做出正确的战略决策。
组建企业战略领导班子需要的遵循的原则：
（1）选择首要领导的原则。组建企业战略领导班子，首先要选好第一把手。
（2）首要领导组阁的原则。即由已经选定的首要领导者来选择和确定战略领导班子中的其他成员，这有利于领导班子的能力匹配、和谐合作，有利于发挥协调作用。
（3）能力匹配优化组合原则。即领导班子成员之间的能力应该互补，相互匹配。
（4）合作、和谐原则。领导班子成员之间要能够团结合作、相互配合，建立领导班子内和谐的人际关系，以保证领导工作的顺利开展。