【正确答案】正确答案：非正式组织的消极作用主要体现在非正式组织对正式组织的负面影响方面，具体如下： (1)非正式组织往往要求成员行动保持一致，这可能会束缚员工在工作中的个人发展和才能发挥，从而影响到组织的工作效率。 (2)非正式组织往往认为，工作中的竞争会导致成员关系的紧张，因此可能会抵制工作上的竞争。 (3)非正式组织中的大部分成员，往往害怕变革会对群体造成冲击，很可能成为变革的反对势力。