多选题
制定人力资源管理制度的基本要求包括( )。
A、
符合法律和道德规范
B、
保持合理性和先进性
C、
从企业长远规划出发
D、
注重系统性和配套性
E、
满足企业的实际需要
【正确答案】
A、B、D、E
【答案解析】
企业组织管理中各项制度的制定和形成要满足以下几点要求：①从企业具体情况出发；②满足企业的实际需要；③符合法律和道德规范；④注重系统性和配套性；⑤保持合理性和先进性。
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