【正确答案】 C、D、E

【答案解析】[考点] 绩效考核的步骤与方法 绩效考核的方法包括民主评议法、书面鉴定法、关键事件法、比较法(直接排序法、交替排序法、一一对比法)、量表法(评级量表法、行为锚定评价法)、平衡记分卡、关键绩效指标法、目标管理法(杠杆超越法)。