(1)同期控制的优点是：①具有指导职能，有助于提高工作人员的工作能力和自我控制能力；②保证计划的执行和计划目标的实现，能够及时纠正工作中出现的各种偏差。

(2)同期控制的缺点是：①容易受管理者的时间、精力、业务水平的制约：②应用范围较窄；③容易形成心理上的对立，损害被控制者的工作积极性和主动精神。