【正确答案】 C

【答案解析】 在职培训可以分成两大类：一般在职培训和特殊在职培训。在实际中，许多在职培训都是既包括一般培训因素，也包括特殊培训因素，因而有时很难将两种训练内容严格区分开来。在职培训的收益则主要表现在受训者生产率的提高上。