多选题
通过发布广告招聘人员的优势有( )。无
A、
传播范围广
B、
有利于吸引内部员工
C、
信息发布迅速
D、
应聘人员数量大
E、
具有广泛的宣传效果
【正确答案】
A、C、D、E
【答案解析】
发布广告是单位从外部招聘人员最常用的方法之一。采用广告的形式进行招聘,工作空缺的信息可以迅速发布,能够在一两天内就传达给外界,同时有广泛的宣传效果,可以展示单位实力。其总体特点是信息传播范围广、速度快,应聘人员数量大、层次丰富,单位的选择余地大。
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