人力资源规划的动态性主要表现在______。
A、
参考信息的动态性
B、
依据组织内外情境的动态变化,制定和调整人力资源全局规划和具体规划的经常性
C、
执行规划的稳定性
D、
具体规划措施的灵活性和动态性
E、
对规划操作的动态监控
【正确答案】
A、B、D、E
【答案解析】
本题考查人力资源规划的动态性原则,其中之一是执行规划的灵活性,而不是稳定性,所以选项C不选。
提交答案
关闭