多选题
使用岗位归类法进行岗位评价时， 主要步骤包括（ ） 等。无
A、
获取岗位信息
B、
岗位分类， 将相似的岗位划分为一类
C、
选择等级参照物并划分岗位等级
D、
岗位分级， 将复杂程度相似的岗位划为一级
E、
对岗位进行排序
【正确答案】
B、D
【答案解析】
使用岗位归类法进行岗位评价时， 主要包括两个步骤： ①岗位分类， 将相似的岗位划分为一类； ②岗位分级， 将复杂程度相似的岗位划为一级。 A、 C、 E三项属于使用排序法进行岗位评价的步骤。
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