单选题

引起员工素质测评结果误差的原因包括(     )。

【正确答案】 A、B、C、E
【答案解析】

引起员工素质测评结果误差的原因包括：(1)测评的指标体系和参照标准不够明确。(2)晕轮效应。(3)近因误差。(4)感情效应。(5)参评人员训练不足。