韦纳系统地提出了动机的归因理论：
（1） 他把归因的维度划分为内部归因和外部归因、 稳定性归因和不稳定归因、 可控性归因和不可控归因等三个维度。
（2） 归因的内外源维度影响个体对成败的情绪体验， 稳定性维度影响个体对未来成败的预期， 可控性维度影响个体今后努力学习的行为。
（3） 能力、 问题难度等是稳定的因素， 环境、 运气等是不稳定的因素。
（4） 若新的结果和过去的结果不同， 常归因于不稳定因素； 若一致则归因于稳定的因素。 韦纳认为个体对原因的解释是影响成功预期的重要因素， 而归因对于成功预期的影响主要是通过稳定性维度来实现的。
由上述理论可知， 在维纳的归因理论中， 能力被认为是稳定的、 内在的不可控的因素。 如果一个人把自己的失败归于自己的能力低下， 他就很容易引发沮丧的情绪。 而把成功归结于自己的能力， 会产生自信心、 自豪感。 运气是外在的、 不稳定的和不可控的。 当一个人把自己的成功归因于运气， 他继续努力的可能性会变小。 当把失败归结于运气， 而且久而久之的话， 会出现习得性无助， 因为他会产生对自己命运无法控制的不可控感， 进而影响他的情绪。