______是一种最简单也最直观的分析方法,即将调查所得到的与每一岗位相对应的薪酬数据从高到低排列,然后看落入每一薪酬范围内的企业数目。
A、
频度分析
B、
薪酬满意
C、
薪酬调查
D、
岗位评价
【正确答案】
A
【答案解析】
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